富士康正式工是按勞動法計薪，底薪+加班費+各種補貼。保障員工的權益。
主要有以下補貼：
1. 夜班津貼：
適用于夜班員工，具體金額視地區和崗位而定。
2. 高溫津貼：
在高溫環境下工作的員工可能享有，金額根據當地規定和公司政策確定。
3. 技術津貼：
技術崗位員工可能享有，金額取決于技術等級和崗位要求。
4. 其他津貼：
如住宿補貼，具體金額因地區和部門不同
5.工時補貼：
部分地區和事業群有工時補貼，
6.全勤獎：
當月按車間要求全勤出勤按時上下班
7.績效津貼：
車間根據整個生產產能，給予的績效獎金。
